Competencias que debe adquirir el alumno en estas sesiones:
Las más
importantes vienen en rojo y las principales en rojo negrita y
subrayado.
COMPETENCIAS TRANSVERSALES/GENÉRICAS:<>
|
INSTRUMENTALES |
SISTÉMICAS |
|
-
Capacidad de
análisis y síntesis. -
Capacidad de
organización y planificación. -
Conocimientos
de informática relativos al ámbito de estudio -
Capacidad de
gestión de la información -
Resolución
de problemas. -
Toma de decisiones. |
-
Aprendizaje
autónomo. -
Adaptación
a nuevas situaciones. -
Creatividad.
-
Liderazgo. -
Iniciativa y
espíritu emprendedor. -
Sensibilidad hacia temas
medioambientales |
|
PERSONALES |
OTRAS COMPETENCIAS
TRANSVERSALES |
|
-
Trabajo en equipo. -
Trabajo en equipo de
carácter interdisciplinar -
Habilidades en las
relaciones interpersonales. -
Razonamiento
crítico. |
-
Capacidad de
aplicar los conocimientos a la práctica -
Habilidades de
investigación -
Capacidad de
trabajo individual -
Diseño y
gestión de proyectos. -
Responsabilidad -
Actitud
sistemática de cuidado y precisión en el trabajo -
Capacidad de
contar con los imprevistos |
2.2.
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS:
|
COMPETENCIAS
COGNITIVAS/ DISCIPLINARES (SABER) |
COMPETENCIAS PROCEDIMENTALES / INSTRUMENTALES (SABER HACER) |
|
-
Espacios
geográficos regionales -
Geografía humana,
económica y social -
Geografía
Física y medio ambiente -
Ordenación
del territorio -
Métodos
de información geográfica |
-
Utilizar la
información geográfica como instrumento de
interpretación del territorio -
Elaborar e interpretar
información estadística -
Relacionar y sintetizar
información territorial transversal -
Gestionar la
localización de servicios y actividades -
Expresar
información cartográficamente -
Realizar porpuestas de
gestión territorial |